AI跟踪你的一举一动,并告诉你的老板你是否在懈怠

 作者:王疼     |      日期:2019-02-05 05:09:03
1月Tadeusz / Alamy库存照片Timothy Revell认为政府监视是否过度等到你听到雇主可能会做的事情公司越来越多地使用技术来监控工作场所的员工,人工智能可以非常详细地跟踪个人的行为开始懈怠,或显示流氓的迹象,算法可能会对你的老板造成伤害提供此类服务的一家公司是位于伦敦的初创公司StatusToday该公司最近被英国情报机构GCHQ运营的网络安全加速器纳入其中,该机构提供技术专业知识并帮助确保投资 StatusToday的AI平台依赖于定期提供的员工元数据,包括您访问的文件以及您在公司门口使用钥匙卡时查看它们的频率人工智能使用这些元数据来建立公司,部门和个人员工如何正常运作的图景,并实时标记人们行为的异常情况这个想法是,它可以通过踩到他们通常的行为模式来检测何时有人可能造成安全风险 “所有这些都为我们提供了用户的指纹,因此如果我们认为指纹不匹配,我们会发出警报,”公司首席技术官Mircea Dumitrescu说例如,系统可以标记员工是否开始复制​​他们通常不会查看的大量文件他们只是在做他们的工作,还是他们可以窃取机密信息它还旨在捕获可能意外导致安全漏洞的员工行为,例如回复网络钓鱼电子邮件或打开载有恶意软件的附件 “我们不会监控您的计算机是否有病毒,”杜米特雷斯库说 “我们正在监控人类的行为”但以这种方式捕捉奇怪的安全漏洞意味着监控所有人 “看起来他们只是利用围绕人工智能的光环来为良好的老式工作场所监控提供合法性,”数字竞选组织开放权利组织的政策主管哈维尔鲁伊斯迪亚兹说 “你有隐私的权利,你不应该在工作中放弃这一点”如果出现问题,一些公司已经将员工元数据保留在回顾性分析中保险公司Hiscox最近开始使用StatusToday平台,并立即检测到几个月前离开公司的员工的账户活动除了标记潜在的网络安全警报外,AI还可用于跟踪员工的工作效率 Dumitrescu引用了雅虎有争议地禁止员工在家工作的例子,因为这会降低全面工作的“速度和质量” “我们实际上可以量化这对个体员工是否属实,”他说 “他们是否应该被允许在家工作,然后可以基于数据”公司如何使用该系统将取决于他们,但很难摆脱人工智能不断凝视员工肩膀的形象 “这种技术的隐私问题归结为同意和理解,”东英吉利大学的Paul Bernal说 “员工是否意识到他们是否有选择权”以这种方式监控人们可能会因为改变他们的工作方式而产生负面影响,Bernal说 “一般的蠕动会打扰人们,如果它影响他们的行为,这可能会适得其反”正是出于同样的原因,英格兰西部大学的Phil Legg表示,不寻常的行为将永远不会带来任何安全风险 “如果人们知道他们受到监控,他们就可以改变自己的行为来游戏系统,”他说有了足够的决心,心怀不满的员工可以在一年内逐一收集一组破坏性文件,可能会被忽视更多关于这些主题: